【法人向け】
労務コンサルティング：
持続可能な組織の強化へ

企業経営の最前線で組織運営を担ってきた経験に基づき、法令遵守、従業員のモチベーション向上、そして将来を見据えた組織体制の構築を支援します。昨今の人手不足を解消する「選ばれる職場」作りのサポートを行います。

●人事・賃金制度の設計・改定
企業財務と組織戦略に則した、実効性の高い評価制度、賃金制度の構築を支援します。
●サクセッションプランニング（後継者育成計画）
持続可能な組織の強化という視点に立ち、キーポジションの人材を特定し、戦略的かつ具体的な育成計画を策定・実行支援します。
●内部通報の窓口及び調査業務
社外の専門家として中立公正で客観的な通報窓口を設置・運営し、迅速な事実調査を実施します。調査の過程で紛争性がより高いと判断した場合は、提携弁護士との連携により確実な対応を支援します。

【個人向け】
ライフ＆キャリア
コンサルティング

銀行と外資系企業での豊富な経験を活かし、働く個人の皆様の「お金」と「キャリア」の不安を解消し、豊かな人生設計をサポートします。

●キャリアプラン相談・公的制度活用アドバイス
労働法、社会保険を考慮した最適な働き方、公的制度の活用についてご提案します。
●資産形成・ライフプランニングコンサルティング
日本FP協会登録AFPとして、年金制度、税金、保険、不動産を含む総合的なマネープランをご提案。特に不動産投資家として自身の経験に基づいた資産形成コンサルティングに強みがあります。
●不動産・住まいに関するご相談
宅建士の資格と金融知識を活かし、住宅購入、賃貸、不動産を絡めたライフプランに関する専門的なアドバイスが可能です。

手続き代行・アウトソーシング
（法人・個人共通）

●労働保険・社会保険の手続き代行（法人向け）
●給与計算アウトソーシング（法人向け）
●年金請求手続き代行（個人向け）